Социальный контроль – это комплекс регулятивных приемов и механизмов, с помощью которых общество регулирует поведение и деятельность своих членов. Он осуществляется через нормы и ценности, которыми общество обладает.
Социальный контроль осуществляется с целью поддержания стабильности, порядка и соблюдения установленных правил и норм. Он направлен на то, чтобы бороться с девиантным поведением и обеспечивать соблюдение требований и ожиданий, существующих в обществе.
Виды социального контроля могут быть разнообразными. Одним из основных видов контроля является формальный контроль, который осуществляется с помощью властных органов и институтов, таких как полиция, судебная система и тюрьмы. Формальный контроль накладывает санкции на нарушителей и является основой для поддержания общественного порядка.
Кроме того, существует и неформальный контроль, который осуществляется самими членами общества. Он может выражаться в форме социального давления, боязни остаться без поддержки общины или негативных последствий для репутации. Неформальный контроль играет важную роль в поддержании социальной стабильности и соблюдении общественных ожиданий.
Основные принципы социального контроля
- Нормы и ценности. Социальный контроль основывается на нормах и ценностях, которые определяют, какие действия и поведение являются приемлемыми в данной ситуации или обществе. Эти нормы и ценности передаются через социализацию и выступают в качестве основы для контроля поведения.
- Санкции. Санкции – это формы наказания или поощрения, применяемые обществом для контроля поведения. Они могут быть положительными (награды, похвалы) или отрицательными (штрафы, критика) и служат для поддержания соответствия индивидуального поведения установленным нормам.
- Механизмы контроля. Социальный контроль может осуществляться при помощи различных механизмов: институциональных (правоохранительные органы, судебная система), групповых (нормы и санкции группы, в которой индивид находится), общественного мнения (отношение общества к несоблюдению установленных норм) и личного (самоконтроль и саморегуляция).
- Социальное воспитание. Одним из основных принципов социального контроля является воспитание и социализация нового поколения. Через процесс воспитания передаются общественные ценности, формируются навыки и знания, необходимые для успешной адаптации в обществе.
- Контроль и соблюдение правил. Социальный контроль направлен на соблюдение правил и установленных норм общества. Он помогает поддерживать порядок и предотвращать нарушения, способствуя благополучию и стабильности.
Социальный контроль является неотъемлемой частью функционирования общества. Он помогает поддерживать порядок, соблюдать правила и ценности, способствует гармоничному сосуществованию всех его членов и развитию общества в целом.
Формальный социальный контроль
Формальный социальный контроль представляет собой систему правил и норм, установленных и официально признанных обществом или государством, с целью регулирования поведения людей в обществе.
Одним из основных механизмов формального контроля является правоохранительная система, которая включает полицию, суды и тюрьмы. Правоохранительные органы следят за соблюдением законов и наказывают нарушителей в соответствии с установленными нормами.
Важным элементом формального контроля является также система государственного и муниципального управления. Государственные органы осуществляют контроль за выполнением законов и норм в различных сферах жизнедеятельности общества, например, в экономике, образовании и здравоохранении.
В рамках формального контроля также действуют различные нормативные акты, такие как конституции, законы, постановления и т. д. Они устанавливают правила поведения, регулируют отношения между людьми и определяют ответственность за их нарушение.
Особое место в формальном контроле занимают профессиональные организации и корпорации. Они имеют свои кодексы поведения и наказывают своих членов за нарушение установленных правил. Примером формального социального контроля в рамках профессиональной организации может служить дисциплинарное взыскание или исключение из организации.
Таким образом, формальный социальный контроль оказывает существенное влияние на поведение людей в обществе, обеспечивая его стабильность и порядок.
Неформальный социальный контроль
Неформальный социальный контроль играет важную роль в формировании и поддержании социального порядка в обществе. Он помогает устанавливать правила поведения, выстраивать отношения между людьми и бороться с нарушениями.
Примерами неформального социального контроля могут служить общественное мнение, публичное осуждение, социальное изоляция, польза и вознаграждение за правильное поведение, нравственные ценности и нормы, а также примеры и поведение других людей.
- Общественное мнение – совокупность мнений и установок общества по определенному вопросу или ситуации.
- Публичное осуждение – выражение недовольства и неодобрения поведению или действиям определенного индивидуума или группы людей публично или среди ограниченного круга людей.
- Социальная изоляция – исключение или отделение индивидуума от общества в результате несоответствия его поведения общепринятым нормам.
- Польза и вознаграждение за правильное поведение – поощрение и вознаграждение со стороны общества за соблюдение норм и правил поведения.
- Нравственные ценности и нормы – совокупность установок, которые регулируют социальное поведение людей в обществе и определяют, что является нравственно положительным или отрицательным.
- Примеры и поведение других людей – наблюдение за примерным или непримерным поведением других людей и привлечение к нему внимания.
Неформальный социальный контроль может быть более эффективным, чем формальный, так как он основан на общественных нормах и ценностях, которые часто сильнее воздействуют на людей, чем законы или правила. Однако он также может быть субъективным и произвольным в зависимости от конкретной ситуации или обстановки.
Виды социального контроля в семье
В семье выделяются различные виды социального контроля:
1. Формальный контроль. Он осуществляется посредством правил, законов и соглашений, которые устанавливаются внутри семьи. Например, родители могут устанавливать определенные правила поведения, включая время прихода домой или выполнение домашних обязанностей.
2. Неформальный контроль. Этот вид контроля осуществляется через ненапряженные отношения и взаимопонимание между членами семьи. Например, родитель может просто выразить свое неодобрение или удовлетворение относительно определенного поведения ребенка, не прибегая к наказанию или награде.
3. Манипулятивный контроль. В данном случае контроль осуществляется путем внушения или использования различных манипуляций для достижения желаемого поведения. Например, родители могут обещать награду или угрожать наказанием, чтобы повлиять на своего ребенка.
4. Эмоциональный контроль. Он основан на использовании эмоционального воздействия для контроля поведения. Например, родитель может использовать гнев, стыд или вину, чтобы оказать влияние на ребенка и заставить его подчиниться.
5. Идейный контроль. В данном случае контроль осуществляется путем формирования определенных идей и мировоззрения у членов семьи. Например, родители могут передавать свои ценности и убеждения своему ребенку, чтобы он принимал определенные нормы и правила поведения.
Все эти виды социального контроля играют важную роль в формировании и стабилизации семейных отношений, а также в развитии личности и социализации ребенка. Они помогают установить правила и нормы поведения, а также обеспечить гармоничную адаптацию личности к обществу.
Роль образовательной системы в социальном контроле
Образовательная система играет важную роль в социальном контроле, предоставляя общество средства для формирования и поддержания определенных норм и ценностей. В процессе обучения учащимся передаются знания, навыки и ценности, которые нужны для успешной интеграции в общество и выполнения социальных ролей.
Одной из главных функций образовательной системы в социальном контроле является социализация. Через образование дети и молодежь учатся общаться, сотрудничать, понимать других людей и соблюдать правила и нормы поведения. Образование формирует осознанное отношение к социальным ценностям и законам, и помогает индивидуумам стать ответственными и добросовестными членами общества.
Внутри образовательной системы находятся различные институты, такие как школы и университеты, которые выполняют функции социального контроля. Они осуществляют надзор за поведением и успехами учащихся, наказывают за нарушение правил и развивают дисциплинированность и ответственность.
Кроме того, образовательная система предоставляет возможности для мониторинга и оценки социального контроля. На основе результатов образования можно измерять уровень социальной интеграции, адаптации и успехов в достижении общественных целей. Это позволяет обществу анализировать эффективность своей образовательной системы и вносить необходимые корректировки в целях улучшения социального контроля и саморегуляции.
- Образовательная система признается одним из основных институтов социального контроля.
- Она выполняет функцию социализации, формирующую у детей и молодежи навыки социального взаимодействия и понимание общественных норм и ценностей.
- Образовательные институты осуществляют наблюдение и наказание учащихся за нарушение правил и содействуют развитию дисциплины и ответственности.
- Образование также предоставляет обществу инструменты для оценки социального контроля и анализа эффективности образовательной системы.
Межличностный социальный контроль
Межличностный социальный контроль может осуществляться как формально, через наличие установленных правил и норм социума, так и неформально, через междуличностные взаимодействия и влияние группы. Он может проявляться через позитивные механизмы, такие как поощрение и поддержка, а также через негативные механизмы, такие как карательные меры и социальное исключение.
Межличностный социальный контроль может быть эффективным инструментом в создании морально-нормативной среды, которая способствует соблюдению общественных правил и норм поведения. Он помогает формированию и поддержанию привычек и ценностей, а также ограничивает неприемлемое поведение и противоправные действия.
Таким образом, межличностный социальный контроль является неотъемлемой частью жизни в обществе и играет важную роль в поддержании социальной стабильности и развитии человека в рамках общей системы ценностей и норм поведения.
Социальный контроль в организациях и сообществах
Организации и сообщества играют важную роль в обществе, предоставляя людям возможности для совместной работы, общения и развития. Однако, для поддержания порядка и эффективности внутри организаций и сообществ требуется социальный контроль.
Социальный контроль в организациях
Организации имеют различные механизмы для контроля своих членов. Один из самых распространенных механизмов — иерархическая структура. Начальники и руководители выступают в роли контролеров, определяя правила и стандарты для работы в организации.
Организации также могут использовать механизмы формального и неформального контроля. Формальный контроль осуществляется через законы, правила и процедуры, которые организация создает и накладывает на своих членов. Неформальный контроль основан на нормах, ценностях и поведении, которые развиваются внутри организации.
Примерами социального контроля в организациях могут быть регулярные оценки работы, наказания за нарушение правил, привлечение к ответственности за непрофессиональное поведение и другие меры для поддержания дисциплины и эффективности.
Социальный контроль в сообществах
Сообщества также нуждаются в социальном контроле, чтобы поддерживать порядок и способствовать благополучию его членов. Внутри сообщества существуют нормы и правила, которые регулируют поведение и взаимодействие людей.
Социальный контроль в сообществах может осуществляться через различные механизмы, такие как социальное одобрение или осуждение, социальные санкции, регулярные собрания и советы, а также через формальные органы власти, если сообщество имеет такие структуры.
Важно отметить, что социальный контроль в сообществах должен быть справедливым и согласованным с ценностями и интересами его членов. Применение излишних или несправедливых мер контроля может привести к недоверию и конфликтам внутри сообщества.
В целом, социальный контроль в организациях и сообществах необходим для поддержания порядка, эффективности и благополучия. Он основывается на нормах, ценностях и правилах, которые развиваются внутри этих структур и регулируют поведение и взаимодействие их членов.